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Mes accompagnements

Pour chaque prestation, je propose un temps d'échange offert de 45 minutes pour faire le point sur votre besoin et les solutions qui vous correspondent.

Travailler ensemble

Coaching professionnel 

Individuel et collectif

Ma pratique est issue du COS

(coaching orienté solutions) et s'applique tant en individuel qu'en collectif.

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Pour la pratique en individuel, il s'agit de 6 séances de 2H00 soit une durée de 4 à 6 mois. 

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Pour le coaching collectif, je propose une prestation sur mesure en fonction du besoin du client.

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Diagnostic EQI 2.0 pour identifier ses forces et axes d'amélioration.

L'intelligence émotionnelle signifie : se comprendre, comprendre les autres, nouer de bonnes relations, pouvoir s’adapter et gérer l’environnement pour appréhender les contraintes et obstacles.

 

​​La prestation comprend :

- Le passage du test EQI 2.0

- Restitution d'1h00 

-Transmission du compte-rendu des  15 compétences évaluées.

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Bilan de compétences

Je vous accompagne pour évaluer vos compétences professionnelles et personnelles, vos motivations, et vos aspirations.

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Le bilan de compétence, vous permets de faire le point sur votre  carrière, que ce soit pour évoluer au sein de votre entreprise, de vous reconvertir, ou simplement mieux vous connaître.

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Outreplacement

En partenariat avec le cabinet Oasys Aix-Marseille, j'accompagne les cadres dirigeants et executive managers a réussir leur repositionnement professionnel  :

- Bilan professionnel

-Définition du nouveau projet professionnel

- Accompagnement à la recherche d'emploi

-Préparation aux entretiens de recrutement

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Formation professionelle

J'anime des formations sur volet juridique et de développement personnel : 

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- Droit social pour les managers

- Gestion des relations sociales

-Mener un entretien d'évaluation

- Management transversal

-Gestion du temps et des priorités

-Accompagnement au changement

-Management et leadership

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DRH Externalisée

De part mon expertise  en tant que DRH, je vous conseille et vous accompagne pour la réalisation de missions  telles que   :

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- le recrutement & intégration

- la GPEC & entretien d'évaluation

- la procédure disciplinaire

- la prévention des risques psychosociaux 

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